本文目录一览：
- 1、陕西省健康教育中心2022年面向社会招聘公告
- 2、【陕西|渭南】2022年渭南市事业单位公开招聘490名高层次人才和紧缺特殊...
- 3、2022年石家庄灵寿县服务期满特岗教师专项招聘公告?
- 4、2022年汉中市特岗教师招聘笔试及疫情防控公告
- 5、2022陕西特岗教师招聘职位表已发布(4389人)
- 6、官方消息:2022年陕西特岗教师计划招录5000人
陕西省健康教育中心2022年面向社会招聘公告
招聘程序招聘公告 本次招聘在陕西省健康教育中心门户网（http：//）、“陕西百姓健康”微信公众号发布公告。报名与确认 报名形式：网上报名。
招聘程序应聘人员报名：应聘人员登录“长安大学招聘网”，按要求填写报名信息。报名截止时间：专任教师岗位：截止时间为2022年9月30日，体育部、学工部（心理健康教育与咨询中心）招聘的硕士研究生截止时间为2022年6月30日。辅导员岗位、其他专业技术岗位：截止时间为2022年4月15日。
加分程序：符合加分条件的应聘人员下载《2022年渭南市招聘社区工作者笔试加分申请表》（附件1）。
此类公司通常面向社会公众或企业客户，通过商业合作模式提供服务，例如为企业员工定制健康管理计划、开展健康讲座等。
招聘程序发布公告投递简历资格审查笔试面试集团核准健康体检正式录用相关说明报名时间：即日起至2022年3月14日上午8：00。
郑州市管城回族区2022年面向社会公开招聘教师公告郑州市管城回族区2022年面向社会公开招聘176名中小学教师，招聘原则为公开、平等、竞争、择优，严格遵循信息公开、过程公开、结果公开，接受监督。
【陕西|渭南】2022年渭南市事业单位公开招聘490名高层次人才和紧缺特殊...
在公务员招录、事业单位招聘中存在舞弊等严重违纪行为者；现役军人、非2022年应届毕业生（含用以往学历报名者）；服务期未满的事业单位工作人员、公务员、特岗教师、“三支一扶”人员；失信被执行人；需回避的事业单位人事管理岗位人员；法律、法规规定不符合招聘要求者。
024年渭南市事业单位公开招聘高层次人才和紧缺特殊专业人才该项目的资格复审人员名单已通过附件形式公布，文件名为“2024年渭南市事业单位公开招聘高层次人才和紧缺特殊专业人才资格复审人员名单.xlsx”。此名单详细列出了进入资格复审环节的考生信息，考生可通过官方渠道下载附件查看具体名单内容。
市级事业单位高层次人才补助根据《关于印发渭南市加强和改进公开招聘高层次人才和紧缺特殊专业人才工作的若干规定的通知》，补助对象为招聘到事业单位的高层次人才，且需满足年度考核合格等次以上。
2022年石家庄灵寿县服务期满特岗教师专项招聘公告?
1、符合条件的2022年服务期满、考核合格且自愿留任的特岗教师，填写《灵寿县2022年服务期满特岗教师专项招聘报名表》（附件2）。报名时间 2023年1月12日至1月16日（1月14日-15日休息）。报名地点 教育局人事科。
2、00元/月：有资料显示，灵寿县特岗教师的工资为3700元/月。这一数字可能代表了该地区特岗教师的基本工资水平，但需要注意的是，这并不意味着所有特岗教师的实际收入都是这个数，因为还可能存在其他补贴、奖金等收入。
3、特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。2022年河北省特岗招聘总计5400人。
2022年汉中市特岗教师招聘笔试及疫情防控公告
准考证打印时间：2022年7月11日（星期一）9时起。方式：登录陕西省特岗教师管理信息系统自行下载并打印。注意事项：准考证与有效期内身份证为参加考试的主要依据，务必妥善保管。建议多打印几份备用，避免遗失或损坏影响考试。笔试安排（一）时间与科目日期：2022年7月16日（星期六）。
招聘流程与后续动态公告发布预期：结合招录计划与笔试时间安排，陕西省特岗教师招聘公告预计将于5月中下旬至6月初发布。公告将明确报名条件、岗位分配、考试内容等关键信息。关键时间节点：报名阶段：公告发布后约1-2周内启动网上报名，考生需关注陕西省教育厅或人社厅官网。
022年陕西省特岗教师招聘职位表已发布，共招聘4389人，涉及10个设区市的68个县区，具体岗位设置标准计划表按地区划分如下：发布背景与招聘范围根据教育部等国家部委关于2022年中央特岗计划实施工作的文件精神，陕西省教育厅组织各级部门摸底调研后确定招聘计划。
022年陕西特岗招聘人数为4278人。2022年陕西特岗教师招聘公告已经发布，本次共计划招聘4278人。6月30日9：00至7月6日18：00（其中：7月6日9：00~18：00为各市志愿调配时间），各市、县区负责对高校毕业生和社会人员申报志愿情况进行统筹和网络资格审查。报考人员资格初审通过后，报考岗位不能更改。
022年全国特岗教师计划招聘67000名，主要面向中西部地区乡村学校，重点补充紧缺薄弱学科教师，并强化待遇保障与政策倾斜。
2022陕西特岗教师招聘职位表已发布(4389人)
1、022年陕西省特岗教师招聘职位表已发布，共招聘4389人，涉及10个设区市的68个县区，具体岗位设置标准计划表按地区划分如下：发布背景与招聘范围根据教育部等国家部委关于2022年中央特岗计划实施工作的文件精神，陕西省教育厅组织各级部门摸底调研后确定招聘计划。
官方消息:2022年陕西特岗教师计划招录5000人
022年陕西特岗教师计划招录5000人，力争6月底前完成笔试，相关公告信息及时间安排如下：招录计划与官方信息来源招录人数：陕西省人民政府官方微信（陕西发布）于5月15日明确发布消息，2022年陕西特岗教师计划招录5000人。
招录规模：2022年，陕西省特岗教师计划招录人数达到5000人。这一数字显示了陕西省对于农村教育事业的重视，以及通过特岗教师计划提升农村教育质量的决心。官方发布：该消息由陕西省人民政府官方微信“陕西发布”于5月15日正式公布。这一官方渠道的发布，确保了消息的权威性和准确性。
021年陕西专升本实际录取26129人，计划完成率95%，录取率70.3%。2022年计划招生规模较2021年增加约3481人（30000-26517=3483，近似为3481），增幅达11%。这一增长体现了省级政策对专升本扩招的持续支持。
022年全国特岗教师计划招聘67000名，主要面向中西部地区乡村学校，重点补充紧缺薄弱学科教师，并强化待遇保障与政策倾斜。
023陕西专升本扩招。陕西省积极向教育部争取扩大专升本和研究生招生规模。今年省属本科研究生计划招生8万人，专升本计划招生预计突破3万人，特岗教师计划招录5000人。向全省2022届高校毕业生发布基层就业倡议书，引导毕业生赴基层就业。2023年，专升本， 陕西，有86个招生专业，而2021年有18个新专业。
在公务员招录、事业单位招聘中存在舞弊等严重违纪行为者；现役军人、非2022年应届毕业生（含用以往学历报名者）；服务期未满的事业单位工作人员、公务员、特岗教师、“三支一扶”人员；失信被执行人；需回避的事业单位人事管理岗位人员；法律、法规规定不符合招聘要求者。
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